مجموعة مصرفي تكرم «KIB»
«أفضل بنك في العلاقات العامة لأنشطة وفعاليات الموظفين»
نشر
في 16-11-2022
آخر
تحديث 16-11-2022 | 19:34
قامت مجموعة مصرفي، أخيراً، بعمل استطلاع عن الأداء العام لإدارات العلاقات العامة في عدد من البنوك المحلية، خصوصاً في دعمها للموظفين على الصعيد الاجتماعي، حيث تصدَّر بنك الكويت الدولي (KIB) نتائج الاستطلاع، ليحرز على إثره لقب «أفضل بنك في العلاقات العامة لإقامة الأنشطة والفعاليات للموظفين لسنة 2022»، بعد أن حقق النسبة الأعلى من الأصوات.
وقد قامت مجموعة مصرفي، ممثلة برئيس المجموعة فيصل الكندري، بتقديم درع تكريمية للبنك تسلمَّه المدير العام للإدارة المصرفية للأفراد في KIB، عثمان توفيقي، بحضور موظفي الاتصال الداخلي في البنك.
وعليه، هنأ الكندري ممثلي KIB على الفوز باللقب، وفي معرض كلمته بهذه المناسبة، قال: «يُعد الوصول لهذه النتيجة في الاستطلاع الذي أجريناه، اعترافاً موثوقاً ناله KIB بشهادة من الموظفين، الذين أجمعوا على تميز أداء البنك في دعم وتشجيع موظفيه من الجانب الاجتماعي، واهتمامه بالمشاركات والمبادرات الداخلية، فضلاً عن توفيره لكل الإمكانيات والوسائل التحفيزية المتنوعة لتناسب كل فئاتهم، ما ساهم في توفير بيئة عمل أسرية وتطوير زمالة إبداعية تدفع الشغف بالعمل الجماعي وبروح الفريق واحد».
وأشار الكندري إلى الجهود التي تبذلها مجموعة مصرفي، في دورها النقابي والإعلامي، لتشجيع مؤسسات القطاع المصرفي، من خلال تطوير والارتقاء بموظفيها، ومسيرتهم المهنية، ومناخ العمل الذي يحيط بهم، مشيداً بالاهتمام الكبير الذي يوليه KIB بهذا الشأن، ومؤكداً أن الاستثمار في رأسمال البنك البشري هو المحرك الرئيسي للابتكار، والعنصر الأساسي في تحقيق النمو واستدامة الأعمال، وأن نجاح أي مؤسسة يكمن في ثقافة عمل فريقها، لذلك «نحرص دائماً على تشجيع المؤسسات بتوفير بيئة عمل يشعر فيها الموظفون بالاحترام والثقة المتبادلة، وكذلك بالحرية والأمان».
تجدر الإشارة إلى أن «مصرفي» هي مجموعة نقابية مستقلة بذاتها، أنشئت عام 2009 في الكويت، وتُدار بشكل مؤسسي نقابي، حيث تهدف إلى تعزيز الثقافة النقابية والمصرفية لدى موظفي القطاع الخاص بشكل عام، وموظفي البنوك بشكل خاص والمجتمع ككل.
وقد قامت مجموعة مصرفي، ممثلة برئيس المجموعة فيصل الكندري، بتقديم درع تكريمية للبنك تسلمَّه المدير العام للإدارة المصرفية للأفراد في KIB، عثمان توفيقي، بحضور موظفي الاتصال الداخلي في البنك.
وعليه، هنأ الكندري ممثلي KIB على الفوز باللقب، وفي معرض كلمته بهذه المناسبة، قال: «يُعد الوصول لهذه النتيجة في الاستطلاع الذي أجريناه، اعترافاً موثوقاً ناله KIB بشهادة من الموظفين، الذين أجمعوا على تميز أداء البنك في دعم وتشجيع موظفيه من الجانب الاجتماعي، واهتمامه بالمشاركات والمبادرات الداخلية، فضلاً عن توفيره لكل الإمكانيات والوسائل التحفيزية المتنوعة لتناسب كل فئاتهم، ما ساهم في توفير بيئة عمل أسرية وتطوير زمالة إبداعية تدفع الشغف بالعمل الجماعي وبروح الفريق واحد».
وأشار الكندري إلى الجهود التي تبذلها مجموعة مصرفي، في دورها النقابي والإعلامي، لتشجيع مؤسسات القطاع المصرفي، من خلال تطوير والارتقاء بموظفيها، ومسيرتهم المهنية، ومناخ العمل الذي يحيط بهم، مشيداً بالاهتمام الكبير الذي يوليه KIB بهذا الشأن، ومؤكداً أن الاستثمار في رأسمال البنك البشري هو المحرك الرئيسي للابتكار، والعنصر الأساسي في تحقيق النمو واستدامة الأعمال، وأن نجاح أي مؤسسة يكمن في ثقافة عمل فريقها، لذلك «نحرص دائماً على تشجيع المؤسسات بتوفير بيئة عمل يشعر فيها الموظفون بالاحترام والثقة المتبادلة، وكذلك بالحرية والأمان».
تجدر الإشارة إلى أن «مصرفي» هي مجموعة نقابية مستقلة بذاتها، أنشئت عام 2009 في الكويت، وتُدار بشكل مؤسسي نقابي، حيث تهدف إلى تعزيز الثقافة النقابية والمصرفية لدى موظفي القطاع الخاص بشكل عام، وموظفي البنوك بشكل خاص والمجتمع ككل.
