«برقان» يربح 33 مليون دينار في 9 أشهر بنمو 10%

أعلنت مجموعة بنك برقان («برقان» أو«البنك») النتائج المالية لفترة التسعة أشهر المنتهية في 30 سبتمبر 2024.

وحقّقت مجموعة بنك برقان إيرادات بقيمة 165 مليون دينار في الأشهر التسعة الأولى من العام الحالي، مسجلة نمواً بنسبة 5 بالمئة على أساس سنوي، مقارنة بالفترة المقابلة من 2023 حينما وصلت الإيرادات إلى 157 مليوناً.

وتعود الزيادة في الإيرادات بشكل رئيسي إلى ارتفاع صافي الدخل من الفوائد إلى 112 مليوناً، أي بنسبة 23 بالمئة على أساس سنوي، بينما حافظ الدخل من غير الفوائد على متانته، حيث وصل إلى 53 مليوناً.

كما سجلت المجموعة تحسناً في صافي هوامش الفائدة بنحو 30 نقطة أساس على أساس سنوي، لتصل إلى 2.2 بالمئة في الأشهر التسعة الأولى من 2024، مقارنة بـ 1.9 بالمئة خلال الفترة المقابلة من 2023.

ونتيجة لارتفاع الإيرادات، حققت مجموعة بنك برقان صافي أرباح بقيمة 33 مليوناً، مقارنة بـ 30 مليوناً للفترة المقابلة من عام 2023، مسجلة نمواً قوياً بنسبة 10 بالمئة على أساس سنوي.

وفي الأشهر التسعة الأولى من العام، أظهرت المجموعة نمواً كبيراً في الأصول بنسبة بلغ 11 بالمئة على أساس سنوي، لتصل إلى 7.8 مليارات. كذلك سجلت محفظة القروض نمواً بنسبة 6 بالمئة على أساس سنوي لتصل إلى 4.4 مليارات، مدفوعة بشكل رئيسي بنمو محفظة قروضه في الكويت. كما زادت ودائع العملاء بنسبة 14 بالمئة على أساس سنوي إلى 5.0 مليارات، كما في نهاية الأشهر التسعة الأولى من العام.

وسجلت المجموعة تحسّناً ملحوظاً في مؤشرات جودة الأصول، حيث بلغ معدل القروض المتعثّرة 1.9 بالمئة في الأشهر التسعة الأولى من العام، مقارنة بـ 2.5 بالمئة في الربع السابق (الأشهر الستة الأولى من العام)، مما يعكس تحسّناً بمقدار 60 نقطة أساس. كما ارتفعت نسبة تغطية القروض المتعثرة بشكل ملحوظ إلى 218 بالمئة بنهاية الأشهر التسعة الأولى من العام.

وحافظت المجموعة على نسب صحية وقوية لمؤشرات رأس المال، حيث بلغت نسبة حقوق ملكية المساهمين (CET1) 12.9 بالمئة، ونسبة رأس المال من الشريحة الأولى (TIER 1) عند 15.2 بالمئة، ومعدل كفاية رأس المال (CAR) عند 19.0 بالمئة، وهو أعلى بكثير من الحد الأدنى للمتطلبات الرقابية، مما يشير إلى مستوى كافٍ من المصدات الرأسمالية لدعم خطط نمو البنك في المستقبل.

وفي معرض تعقيبه على هذه النتائج المالية، قال رئيس مجلس إدارة بنك برقان، الشيخ عبدالله الناصر: "شهدنا هذا العام نمواً وتطوراً مستمرين مدفوعين بالابتكار في أنشطته المصرفية الأساسية، في الوقت الذي نواصل المضي قدماً بتنفيذ استراتيجيتنا التي تركّز على تبنّي التطور والتقدّم.

وأضاف الناصر: نتمتّع بمركز مالي قوي وأسس متينة، ونعمل على الموازنة بين جهود تسريع وتيرة النمو والإدارة الفعالة للمخاطر. لقد قمنا في الأشهر التسعة الماضية باستثمارات كبيرة وطويلة الأجل في مجالات أعمالنا كافة، بما في ذلك تعزيز البنية التحتية الرقمية وتطوير حلولنا الذكية رقمياً، مما ساهم في تحسين تجربة عملائنا، سواء عبر مختلف قنوات البنك الإلكترونية أو فروعه المنتشرة في أنحاء الكويت كافة، وتوسيع عروضنا المخصّصة لتشمل جميع شرائح العملاء، إضافة إلى الاستثمار في تنمية رأسمالنا البشري".

وتابع رئيس مجلس الإدارة: «انطلاقاً من رؤيتنا الأساسية لنصبح البنك الأكثر تطوراً وحداثة في الكويت، نؤكد التزامنا بتقديم أفضل الخدمات المصرفية والحلول المخصّصة بما يحقق قيمة مستدامة لأصحاب المصلحة لدينا من عملاء وموظفين ومساهمين، مع الالتزام بالمعايير العالمية لممارسات الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG)».

وأكد أن «برقان» يتمتّع بمركز مالي قوي ومكانة مستقرّة، حيث حافظ على تصنيفاته الائتمانية المميزة، إذ ثبّتت وكالة ستاندرد آند بورز (S&P)، تصنيفها الائتماني الطويل والقصير الأجل للمصدر للبنك عند درجة «BBB+/stable/A-2»، مع نظرة مستقبلية مستقرّة، مما يعكس توقعات الوكالة بأن تظل ملامح الأداء المالي للبنك ثابتة بشكل عام.

إعادة تعريف التميّز والابتكار في الخدمات المصرفية

يسعى بنك برقان إلى تحقيق التميّز وتحسين التجربة المصرفية المقدّمة لشريحة الأفراد وعملاء الخدمات المصرفية الخاصة. وفي معرض تعليقه على هذه النتائج، قال رئيس الجهاز التنفيذي للمجموعة طوني ضاهر: "تستند استراتيجيتنا إلى 3 محاور أساسية: توسيع وتنويع محفظة خدماتنا الموجهة للشركات، وتقديم عروض متميّزة في مجال إدارة الثروات والخدمات المصرفية الخاصة، وتعزيز نطاق الخدمات المصرفية المقدّمة لشريحة الأفراد.

وأضاف ضاهر أنه خلال الأشهر التسعة الماضية، واصلنا الاعتماد على أسسنا القوية، ونسعى لتحقيق مزيد من النمو المستدام، بينما نواصل التركيز على تعزيز أعمالنا في الكويت.وفي إطار جهوده المتواصلة لتأكيد ريادته على المستوى الإقليمي والمساهمة الفعالة في النمو الاقتصادي والتنمية في الكويت، أعلن «برقان» توقيع مذكرة تفاهم مع الشركة الكورية لتمويل الإنشاءات Korea Finance for Construction (K-FINCO)، ليصبح البنك الوحيد الممثل لهذه المؤسسة التعاونية الكورية الجنوبية في الكويت، كجزء من توسّعها الاستراتيجي في جميع أنحاء الشرق الأوسط. ووفقاً لاتفاقية الشراكة، سيقوم بنك برقان بتقديم خدمات الوساطة لـ K-FINCO، حيث سيتولّى البنك دور تمثيل الشركة في إصدار خطابات الضمان للمشاريع الإنشائية التي تمولها الشركة في الكويت استناداً إلى ضمانات متبادلة منها.

في الوقت نفسه، أعلن البنك إطلاق بطاقة BLACK Visa Infinite Privilege الائتمانية والحصرية، حيث إنها متاحة فقط لنخبة من عملاء البنك أصحاب الثروات، إذ توفّر لهم مجموعة من الخدمات المرموقة والتجارب المميزة والمزايا غير المسبوقة. كما وسّع البنك شبكة فروعه التي تقدّم مجموعة كاملة من المنتجات والخدمات المصرفية الخاصة وإدارة الثروات لتشمل فرع العديلية، مما يسهل على جميع عملاء الخدمات المصرفية الخاصة الوصول إلى منتجات وحلول مصممة خصيصاً لتلبية احتياجاتهم المالية وطموحاتهم الاستثمارية.

وفي سياق آخر، أعلن «برقان» خلال الربع الثالث من العام الحالي تدشين خدمة المدفوعات الفورية «ومض» عبر تطبيقه على الموبايل، حيث تسمح هذه الخدمة للعملاء إرسال وتلقّي الأموال بطريقة سهلة وسلسة وآمنة. ويأتي إطلاق بنك برقان خدمة «ومض» ضمن استراتيجيته الشاملة للتحول الرقمي والتزامه بتوجيهات بنك الكويت المركزي لتقليل المعاملات النقدية وتشجيع الاعتماد على الخدمات الرقمية".

دمج نمو الأعمال مع تطوير المواهب

من ضمن الركائز الأساسية التي يستند إليها بنك برقان في نجاحه المستمر التزامه الراسخ بتطوير موظفيه والاستثمار في أفضل الكفاءات والمواهب الوطنية الطموحة تحت مظلة استراتيجيته الرائدة لتنمية وتطوير رأس المال البشري.

وحرصاً على أن تكون بيئته جاذبة للمهنيين والباحثين عن فرص عمل، احتفل بنك برقان في الربع الثالث من 2024 بتخرُّج العديد من المواهب الذين أكملوا بنجاح مجموعة من البرامج التدريبية التي وفّرها لهم، مثل برنامج «انطلاقة»، و«التدريب على الاستثمار وإدارة الثروات»، و«Burgan Cares»، وبرنامج التدريب الصيفي «Empower Her».

وبالتوازي مع هذه الجهود، أطلق «برقان» مركز الابتكار والتحول الرقمي «Burgan Lab»، المصمّم لتعزيز ثقافة التعاون والإبداع والتميز من خلال إقامة سلسلة من ورش العمل وجلسات التدريب ومجموعات التركيز على مدار العام. كما أطلق البنك، بالتعاون مع أكاديمية CODED، برنامج التدريب الرائد Burgan Lab Academy الذي يهدف إلى إعداد قادة التكنولوجيا المستقبليين في القطاع المصرفي.

وعلاوة على ذلك، أطلق البنك النسخة الجديدة لعام 2024 من برنامجه الريادي «رؤية» لتطوير المواهب، وعزّز نطاق برنامج «Burgan Cares»، لدعم الموظفين المهتمين بمواصلة دراساتهم العليا.

ريادة محلية وجوائز عالمية

فاز بنك برقان خلال الربع الثالث من العام الحالي بجوائز مرموقة من مؤسسات عالمية عدة تقديراً لمركزه المالي القوي والتزامه بالتميز وأعلى المعايير في الخدمات المصرفية وجهوده في الاستدامة البيئية وتنمية رأس المال البشري.

وحصل المقرّ الرئيسي لبنك برقان في مدينة الكويت على شهادة «LEED v4.1 O+M: EB» الذهبية لعمليات الصيانة وتشغيل المباني القائمة، والمقدّمة من المجلس الأميركي للمباني الخضراء (USGBC). ويؤكد هذا الإنجاز البارز التزام البنك بمعايير الاستدامة والتميّز التشغيلي والحفاظ على البيئة، وتطبيق أفضل الممارسات المتّبعة في القطاع المصرفي فيما يتعلق بالحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية (ESG).

كما فاز البنك بجائزة براندون هول 2024 الذهبية لتميّزه في إدارة رأس المال البشري بمجال «التعلم والتطوير»، تحت فئة «أفضل استخدام للتعلم الاجتماعي/ التعاوني». وتعتبر هذه الجائزة تقديراً لتبنّي بنك برقان مبادرات التعلم والتطوير التي ترّكز على أساليب التعلم الاجتماعي غير التقليدية والتكيف مع تطوّر الصناعة المصرفية ونموها المستمر.

وأخيراً، تم تصنيف بنك برقان في المرتبة الـ 35 ضمن قائمة مجلة «ذي بانكر» لأفضل 100 بنك عربي لعام 2024. ويعتبر هذا التصنيف الرفيع دليلاً واضحاً على المكانة المرموقة التي يحظى بها البنك إقليمياً، ويعكس مدى الثقة التي يتمتّع بها لدى المستثمرين والعملاء على حد سواء، كما يؤكد قوة المركز المالي للبنك ومدى التزامه بأعلى معايير الحوكمة المؤسسية والشفافية.