«الحكومي» يعيّن ربع مليون مواطن حتى 2030

يعتزم الجهاز الحكومي توظيف 262027 مواطنا ومواطنة خلال 12 عاماً، حسب دراسة أعدتها إدارة تطوير النظم في ديوان الخدمة المدنية، وضعت بها تصور لأعداد العاملين الكويتيين القادمين لسوق العمل بالجهاز الحكومي حتى عام 2030، والتي سيستوعبها الجهاز الحكومي.

وبينت الدراسة أن عدد الكويتيين المقبلين على سوق العمل الحكومي، والذي ستستقبله الجهات الحكومية العام المقبل 15880، وعام 2019 (16772) مواطناً، وعام 2020 (17715) مواطناً بزيادة سنوية تتراوح بين 700 إلى 900 عامل خلال الأعوام الثلاثة المقبلة، حتى تتمكن من استيعاب الزيادة في المخرجات التعليمية.

وأظهرت أن معدل الزيادة في الاستيعاب الذي سيضعه الجهاز الحكومي من خلال توفير فرص عمل في الجهات الحكومية للمواطنين من عام 2020 إلى عام 2030 سيتراوح بين 1000 و1500 مواطن ومواطنة بشكل سنوي، إلى أن يصل عدد المقبلين على سوق العمل الحكومي فقط في عام 2030 إلى 29 ألفا، أما بالنسبة للعام الحالي فلفتت الدراسة إلى أن الديوان وضع خطة لتوظيف 15 ألف مواطن ومواطنة.

وعين الجهاز الحكومي خلال العامين الماضيين 26442 عاملا، حيث عين في عام 2015 (13655) عاملا، وعام 2016 (12787)، كما استقبل أكثر من 39252 ممن يرغبون في التوظيف في الجهات الحكومية بعدد 18173 راغباً عام 2015، و(21079) عام 2016.

وستحمل هذه الزيادة والطفرة في توظيف 262027 مواطن الدولة زيادة في ميزانية الرواتب، حيث تبلغ ميزانية الرواتب لعدد 341605 موظفين في القطاع الحكومي أكثر من 10 مليارات و700 ألف دينار، ومع توظيف العدد المذكور خلال الـ12 عاماً المقبلة ستتضاعف ميزانية الرواتب لتتعدى سقف الـ20 مليار سنوياً، مع غض النظر عن عدد العاملين المقبلين على سن التقاعد طوال هذه الأعوام، إذ يصل عددهم 45 ألفاً.

من جهة أخرى، علمت "الجريدة" أن لجنة التوظيف في ديوان الخدمة المدنية ستحدد الخامس عشر من سبتمبر حتى منتصف نوفمبر موعداً لتسجيل أبناء الكويتيات في الجهات الحكومية لحملة الدبلوم وأعلى، من خلال مرسوم 17 لسنة 2017 الذي منح أفضلية التعيين بالقطاع الحكومي لغير الكويتيين من أم كويتية، حيث عمدت اللجنة اختيار فترة شهرين لتسجيل أبناء الكويتيات، ووضعها بين بين فترتي التسجيل الخاصة بالكويتيين، فترة التسجيل الستين، والذي تبدأ في 11 أغسطس حتى 25 من الشهر نفسه، وفترة التسجيل الـ61، والتي تبدأ في 8 ديسمبر وتنتهي 22 من الشهر نفسه.