علمت "الجريدة" من مصادر ان ديوان الخدمة المدنية وضع آليات جديدة للبرامج والدورات التدريبية لموظفي الدولة خلال العام الحالي، حيث اكدت المصادر ان هذه الالية تأتي متسقة مع رؤية الديوان ضمن خطة تنمية وتطوير موظفي الجهاز الحكومي وتقنين الدورات وحصرها بالبرامج التخصصية لكل جهة.وذكرت المصادر ان الديوان خاطب الجهات الحكومية بضوابط وضعها بشأن عدم التزام الموظفين بحضور البرامج التدريبية وطريقة الاعتذار، بحيث اشترط أن يقدم الموظف المدرج اسمه في البرنامج التدريبي قبل اسبوعين من الدورة او البرنامج التدريبي وإلا فسيتم خصم ايام الدورة من راتبه، وان كان الاعتذار بسبب ظروف وفي حال التحق بالدورة ولم يلتزم سيتم خصم الايام التي لم يلتزم بها.
ميزانية البرامج
وعن ميزانية البرامج والدورات التدريبية، اشارت المصادر الى ان الديوان يضع خطة البرامج والدورات التدريبية الداخلية والخارجية وفقاً لمتطلبات الجهات الحكومية التي يشرف عليها وعددها 48 جهة، مبينة ان وزارة المالية خاطبت الجهات الحكومية بشأن وضع الميزانية التقديرية للدورات والبرامج على الا تتعدى ميزانية السنة المالية الماضية، كما انها المخولة بصرف تكلفة تلك الدورات من عدمها، وان كانت هناك موافقة مسبقة من الديوان على ايفاد الموظفين.